みんなが〇〇係り

すべてのスタッフが主任制

スタッフ全員がなんらかの主任、係りを受け持つことをお勧めします。

係りでも主任でも呼び方はお任せします。

何らかの係りを受け持つということは、

その会社において必要な人財であることを体得できるからです。

始めは清掃係りでもかまいません。

そのうちに勉強主任や人財育成主任などの重要職に就くことが期待される人財に成長できるでしょう。

イベント主任も楽しいですね。

インテリア主任とか○○主任とか楽しい係りを考えてみてはどうでしょうか?

アルバイト意識の方は責任を負うことを嫌がります。

しかしながら、お客様にとってはプロであり責任がある仕事である以上、覚悟が必要です。

全員が責任を持つということは、職場はチームワークですから、当たり前といえば当たり前なんです。

今回のおすすめ本は、
職場スイッチ ひとりでもできる会社の空気の入れ換え方 /ダイヤモンド社/鈴木義幸

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